Zur Person

Werdegang

Diplom-Psychologin mit Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie, Mitglied im Berufsverband Deutscher Psychologen (BDP)

Langjährige Tätigkeit bei einer weltweit führenden HR-Beratung als Beraterin und in verschiedenen Führungsfunktionen (Niederlassungsleitung, Mitglied der erweiterten Geschäftsführung). Projektleitungserfahrung, Key Account-Management, Budget-, Umsatz- und Personalverantwortung.

Seit 2003 freiberuflicher Management-Consultant. Gründung von „Roschke Consulting“. Aufbau eines Netzwerks erfahrener HR-Spezialisten für unterschiedlichste Projekte.

Erfahrungen

Über 20 Jahre Erfahrung in Potentialdiagnose, Assessment und Leadership Development für unterschiedliche Positionen und Branchen, in allen Managementebenen. Design und Durchführung von Assessment- und Development Centers, 360°-Feedbackverfahren. Fachbezogene Trainings zu Auswahlverfahren, Interviewtechnik, Potenzialanalysen, Anforderungsanalysen und Entwicklung von unternehmensspezifischen Kompetenzmodellen, Gestaltung von HR-Prozessen, Entwicklung moderner HR-Instrumente. Workshops zur Planung der individuellen Weiterentwicklung. Einzelcoaching.